ČEZ hledá 30 mladých odvážlivců do 24hodinového Inovačního maratonu 2017, při kterém se kreativitě meze nekladou

(ilustrační obrázek)

Vymyslet za 24 hodin vymyslet inovativní řešení reálného byznysového zadání, tak aby se dalo uplatnit v praxi. A to navíc s lidmi, které jste poznali teprve před chvílí. To bude cílem ČEZ Inovačního maratonu, jehož 3. ročník proběhne na pražské centrále firmy 9. až 10. listopadu. Jako hlavní téma letošní soutěže zvolili organizátoři novou energetiku. Přihlásit se mohou studenti a čerství absolventi všech vysokých škol, bez ohledu na studijní obor. Na vítěze čeká zajímavá cena a pro vybrané možnost další spolupráce se Skupinou ČEZ.

V ČEZ Inovačním maratonu 2017 bude šest soutěžních týmů řešit konkrétní zadání z dynamicky se rozvíjející oblasti energetických služeb a nových technologií. Garantem tématu je společnost ČEZ ESCO, která se právě na tento segment zaměřuje. „Studenti budou vymýšlet inovace, s jakými se možná za pár let budeme běžně setkávat. Oblast ESCO jde totiž dopředu mílovými kroky, není to tedy žádné prázdné teoretizování. Inovační maraton navíc těmto akčním lidem otevírá dveře příležitosti k práci v naší společnosti,“ říká Petr Toman z útvaru strategie Skupiny ČEZ.

Na základě účasti v minulých dvou ročnících rozšířilo řady zaměstnanců ČEZ pět studentů. Jedním z nich je Tomáš Povejšil z útvaru zahraničních akvizic. Účastnil se prvního Inovačního maratonu v roce 2015 a po setkání s lidmi z ČEZ změnil na práci ve velké firmě názor. „Při Inovačním maratonu jsem si uvědomil, že lidi, které jsem potkal, jsou hrozně fajn a že by se mi s nimi dobře pracovalo. Navíc jsem pochopil, že v tak velké firmě je vždy příležitost k růstu. Toto se mi po necelých dvou letech ve společnosti potvrdilo.“ vysvětluje

I pro ty, kteří práci zatím nehledají, je ČEZ Inovační maraton zajímavá zkušenost a dobrá reference do životopisu. Práce pod tlakem, v časovém presu, neznámém prostředí a navíc v týmu, jehož složení nemohou ovlivnit, prověří jejich schopnosti. „Bylo obtížné snažit se být produktivní po celých 24 hodin a vymýšlet nové nápady. Také jsme si museli dávat pozor, abychom měli neustále v hlavě, co vlastně řešíme, jaké je zadání, a neodbíhali od něj příliš daleko,“ potvrzuje náročnost akce jeden z loňských účastníků Martin Pátek.

Spolupráce přináší výhody oběma stranám: studenti poznají fungování velké společnosti v praxi a naučí se inovativní techniky. Firma na druhé straně ocení neotřelé nápady mladých lidí. Skupina ČEZ chce touto aktivitou nejen inovovat, ale také přitáhnout kvalitní absolventy vysokých škol.

„Nábor nových zaměstnanců musí reagovat na trend posledních let, kdy si již nevybírá zaměstnavatel, ale naopak kandidát. Osvědčuje se nám osobní kontakt s mladými lidmi, které zveme na různé akce k nám, aby poznali prostředí Skupiny ČEZ. Inovační maraton je jedním z dílků této komplexní skládačky,“říká vedoucí strategického náboru Pavel Puff.

Pro více informací klikněte ZDE

15. 12. 2017 14. 12. 2017

Zprávy z oboru

Soud: Ikata 3 musí být znovu odstavena

Ve středu tohoto týdne zrušil vrchní soud v japonské Hirošimě rozhodnutí soudu nižší instance, které ponechávalo v provozu třetí blok jaderné elektrárny Ikata. Elektrárna…
  • 15. 12. 2017
  • 08:10

V Třebíči se u „kulatého stolu“ diskutovalo o výstavbě nového jaderného bloku

Dne 12. prosince 2017 se ve společenských prostorách třebíčského hotelu ATOM uskutečnil „Kulatý stůl se společností ATMEA“. Hlavním tématem byla výstavba 5. bloku JE…
  • 14. 12. 2017
  • 18:30

Bulharsko schválilo prodej uhelné elektrárny Varna Skupiny ČEZ

Bulharský antimonopolní úřad povolil společnosti SIGDA, že může od české elektrárenské společnosti ČEZ koupit bulharskou černouhelnou elektrárnu Varna. Informovala o tom…
  • 14. 12. 2017
  • 18:00

ČEZ se daří lákat nové zaměstnance, společnost již překonala loňský náborový rekord

Přes 1 600 pracovníků si od ledna do začátku prosince zapsalo Skupinu ČEZ jako svého nového zaměstnavatele. Nábor zaměstnanců v Česku se společnosti daří, již nyní…
  • 14. 12. 2017
  • 16:20

Onshore větrné parky zažívají v Británii krušné časy

Téměř 7MW větrný park společnosti Ecotricity by mohl být na určitý čas poslední novou pevninskou větrnou elektrárnou ve Velké Británii. Větrný park se nachází u městečka…
  • 14. 12. 2017
  • 14:45

Křetínského EPH získá většinu ve druhé největší elektrárně v Maďarsku

Konsorcium zahrnující českou společnost Energetický a průmyslový holding (EPH) koupí od německých společností RWE a EnBW jejich podíly ve druhé největší elektrárně v…
  • 14. 12. 2017
  • 14:25

Veletrh MODERNÍ VYTÁPĚNÍ 2018 se bude konat na Výstavišti Praha – Holešovice

Nehledě na tolik diskutované změny klimatu, je většina z nás přesvědčena, že složenky za topení a energie obecně budou i nadále chodit s železnou pravidelností. I přes…
  • 14. 12. 2017
  • 14:20

Tepelná čerpadla a zima

U tepelných čerpadel typu monoblok se lidé často obávají snadného zamrzání při výpadcích elektřiny během zimních mrazů. Tyto obavy mají sice racionální základ, protože…
  • 14. 12. 2017
  • 14:20
starší novinky